Objetivos

Proporcionar sistemas de orientación laboral a las mujeres jóvenes que quieran emprender y liderar empresas sociales o entrar en el mundo del emprendimiento a través de la elaboración de materiales de alta calidad y formación a medida con nuevos métodos y herramientas más eficaces e individualizadas para apoyar a las mujeres jóvenes y fomentar su adaptación al mercado laboral post-COVID19

Proporcionar sistemas de orientación laboral a las mujeres jóvenes que quieran emprender y liderar empresas sociales o entrar en el mundo del emprendimiento a través de la elaboración de materiales de alta calidad y formación a medida con nuevos métodos y herramientas más eficaces e individualizadas para apoyar a las mujeres jóvenes y fomentar su adaptación al mercado laboral post-COVID19

Dar a las mujeres jóvenes acceso a las redes pertinentes mediante la participación de las partes interesadas, de las organizaciones activas en este ámbito y de otros responsables políticos al nivel más adecuado

Dar a las mujeres jóvenes acceso a las redes pertinentes mediante la participación de las partes interesadas, de las organizaciones activas en este ámbito y de otros responsables políticos al nivel más adecuado

Apoyar la prioridad de avanzar en la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres (como estrategia clave del proyecto) mediante la creación de un modelo empresarial basado en la empresa social con un papel activo para las jóvenes líderes

Apoyar la prioridad de avanzar en la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres (como estrategia clave del proyecto) mediante la creación de un modelo empresarial basado en la empresa social con un papel activo para las jóvenes líderes

Ofrecer a las mujeres jóvenes la motivación para iniciar un negocio (solas o con otras) a través de un programa todo en uno (contenidos y herramientas en línea, talleres, actividades de grupo, apoyo de múltiples mentores, etc.)

Ofrecer a las mujeres jóvenes la motivación para iniciar un negocio (solas o con otras) a través de un programa todo en uno (contenidos y herramientas en línea, talleres, actividades de grupo, apoyo de múltiples mentores, etc.)

Proporcionar a las participantes ejemplos y asesoramiento sobre los apoyos/métodos financieros a los que pueden acceder para crear una empresa a través de la ayuda de los socios asociados, partes interesadas y otros  formuladores de políticas, implicados en la ejecución del proyecto

Proporcionar a las participantes ejemplos y asesoramiento sobre los apoyos/métodos financieros a los que pueden acceder para crear una empresa a través de la ayuda de los socios asociados, partes interesadas y otros formuladores de políticas, implicados en la ejecución del proyecto

Acerca del Proyecto EMPOWER

COVID-19 ha aportado cambios profundos en la vida y los medios de subsistencia de las jóvenes empresarias de toda Europa. Las presiones combinadas relacionadas con la salud pública, la economía y el entorno político en el marco de COVID-19 han creado una gran incertidumbre tanto personal como empresarial. Estas presiones se ven agravadas por la considerable incertidumbre sobre los cambios futuros en cada uno de estos ámbitos. Aquí es exactamente donde el proyecto EMPOWER da un paso adelante y sugiere una solución viable e innovadora: el desarrollo de una nueva forma innovadora de contenido formativo que empodere a las mujeres jóvenes que pretenden mejorar sus habilidades para alcanzar los mejores posiciones en el mercado laboral desde una perspectiva empresarial, y a mujeres jóvenes desfavorecidas que, debido a problemas en sus vidas, no tuvieron la oportunidad de formarse como deseaban, para desarrollar, potenciar y mejorar sus habilidades y competencias de empleabilidad y, por tanto, mejorar su competitividad dentro del mercado laboral.

Acerca del Proyecto EMPOWER

COVID-19 ha aportado cambios profundos en la vida y los medios de subsistencia de las jóvenes empresarias de toda Europa. Las presiones combinadas relacionadas con la salud pública, la economía y el entorno político en el marco de COVID-19 han creado una gran incertidumbre tanto personal como empresarial. Estas presiones se ven agravadas por la considerable incertidumbre sobre los cambios futuros en cada uno de estos ámbitos. Aquí es exactamente donde el proyecto EMPOWER da un paso adelante y sugiere una solución viable e innovadora: el desarrollo de una nueva forma innovadora de contenido formativo que empodere a las mujeres jóvenes que pretenden mejorar sus habilidades para alcanzar los mejores posiciones en el mercado laboral desde una perspectiva empresarial, y a mujeres jóvenes desfavorecidas que, debido a problemas en sus vidas, no tuvieron la oportunidad de formarse como deseaban, para desarrollar, potenciar y mejorar sus habilidades y competencias de empleabilidad y, por tanto, mejorar su competitividad dentro del mercado laboral.

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